明るい生活を送ろう | システム運用夜勤あり業務(システム運用)

ITのシステムの運用で質問です。今、受けている企業が、夜勤、日勤、そして朝晩とあるシフト制なのですが、二週間交代のものになります。こういうシフト、特に夜勤はすごくきついですか？経験あるかた教えてください。何が一番デメリットが教えてください。

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利用部門システム運用管理についてのお勧めの書籍ってありますか？

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システム運用とネットワーク運用は全く別物でしょうか。
システム運用の業務内容を詳しく教えて下さい。(企業各々違うと思いますが)
よく監視するだけしていて何か異常が発生したら通報するだけの呼び鈴的な存在と聞いたことがあります。
また設計、構築などをするにしても運用を経験していたほうがいいとも聞きますがどうなんでしょうか。将来的に上流工程に携わるにしても運用は経験しているべきでしょうか。

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客先常駐メインのＩＴ企業に勤めています
１１年度卒の専門学生（２０歳）で８月から早期出社をしています。

開発職希望で入社したら運用系で採用されました。
職種はシステム運用のオペレーター
勤務時間は２交代勤務で１日１２時間勤務。夜勤明けの休日を入れると月の半分は休みです。
仕事内容は障害が発生したらアラート音が鳴るので鳴れば手順書を見て作業をするか、運用ＳＥに連絡。
定期的にバックアップを取ったり、機器の点検をしたり・・。
linuxでpingで応答確認程度。

上司も同じ仕事内容です。
リーダーだけシフト作成＋ＳＥへ渡す報告書等の作成をしています。
上司も仰ってるのですが正直な所、スキルは一切つかない仕事内容です。
運用ＳＥは１次受け企業のため２次受けである今の会社にいるとステップアップは不可。
上司の話を聞いてると３０歳になると異動で運用とは全く関係ない仕事をさせられるそうです。
それでも４０になるまでにほとんどの人がクビになるか自分で退社するようです。
開発職に異動のチャンスは？と思ったのですが過去のケースからしてなさそうです。
やはりスキルが身につかない、交替制ということで出入りが多い職場です。
年功序列のためリーダーになる頃には28、２９歳。
リーダーになっても３０過ぎれば上記に記載されてる通り関係職種に異動。

個人的に運用ＳＥとステップアップできるのであれば働き続けたいのですが、スキルが身につかないオペレーターで３０を迎え、関係ない職へ飛ばされ解雇と思うと憂鬱になります。

最近考えてるのは３年間働いたら転職しようかなと思ってます。
運用ＳＥは大変な仕事だとオペレータの仕事をしてわかってるのですが、ＳＥの仕事がやってみたい気持ちがあります。

転職資格は無意味と聞いたのですが・・
とりあえず、月半分休みで時間があるため３年間で基本情報取得してから応用情報取得。
ping、ＴＥＬＮＥＴコマンドしか使わないのですがlinuxに触ってるのでＬＰＩＣのレベル1辺りを勉強して取得しようかなと思ってます。

人生の先輩である皆さんに聞きたいのですが

1：皆さんが私の立場だったら転職しますか？
2：３年で転職という考え方は辞めるべきですか?転職した方がいいですか？
3：その他アドバイス的なことがありましたら宜しくお願いします

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システム運用エンジニア
顧客のコンピュータルームに常駐し、システム監視や運用オペレーション業務
システム運用に関する設計、開発、導入、保守、管理などを行います。運用というと開発に比べて軽く見られがちですが、要求される知識の幅は広く、OSやデータベース、ネットワークなどのIT知識だけでなく、お客様の業界、商品、関連法規などの知識も必要です。
とあるのですが、、ピン来ません。

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